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※1 ITR「ITR Market View:ワークプレイス最適化市場2025」従業員エンゲージメント市場:ベンダー別売上金額およびシェア(2017~2025年度予測) ※2 デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2024年度版」育成・定着クラウド出荷金額およびシェア https://mic-r.co.jp/mr/03350/(2022~2023年度(実績)、2024年度(見込み)) ※3 日本の人事部「HRアワード2022」「プロフェッショナル組織変革・開発部門」最優秀賞 エンゲージメントとは、企業と従業員の「相互理解・相思相愛」の度合いです。業績や労働生産性との正の相関が示されており、人的資本経営における最重要指標です。エンゲージメントが低い状態では、育成や待遇への投資が成果につながらず、人的資本の価値は十分に引き出されません。モチベーションクラウ
Web基礎知識2023.06.13 ホームページの作り方 ─中小企業・個人事業主・これから起業される方へ 私は、2004年にWebデザイナーとして独立し、2007年に株式会社それからデザインを設立、これまで20年近く、中小企業〜小規模事業(個人事業主も含む)のホームページ制作に関わる仕事を続けてきました。 そのあいだに「ホー… イベントレポート2019.03.27 ことばでブランディングする ─言葉の力で企業の意思を浸透させるコピーライターの思考 ≪後編≫ ビジネスとデザインの関わりを学ぶトークイベント「“besign” talk meeting(ビザイントークミーティング)」。2018年12月11日に開催された第6回のゲストは、広瀬さとし事務所株式会社 代表 広瀬さとし氏…
ヘルスケアAIoTコンソーシアムは、個人の健康・行動・環境等のデータを個人が管理・運用し、個々人が自身の生活の質を向上させるために健康意識を高め行動変容を起こす「ヘルスケア情報流通インフラ」とそれを支える「IoTプラットフォーム」を構築し、ヘルスケア関連産業の活性化、新規事業の創出支援、国民医療の経済性向上を目的とした産業界横断的組織です。
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