moto @moto_recruit 前職で活躍してなかった後輩が、転職先で優秀だと言われて重宝されていたり、すごく優秀だった先輩が転職先で活躍できずに悩んでいるのを見たりすると、優秀かどうかは身を置く環境によっても変わるんだなと思った。評価の物差しが自分と合っている場所で働くことが大切なんだろうね。 2025-01-08 08:00:17
10日午後、東京・町田市の法政大学の多摩キャンパスで、22歳の女子大学生が複数の学生をハンマーで殴り、8人がけがをしました。いずれも意識はあるということです。 警視庁は、女子大学生を傷害の疑いで逮捕し、詳しいいきさつを調べています。 10日午後4時前、東京・町田市の法政大学の多摩キャンパスで大学の職員から「学生がハンマーを振り回してけが人が出ている」と通報がありました。 警視庁によりますと、キャンパスの教室内で複数の学生が頭や体をハンマーで殴られ、8人がけがをしましたが、いずれも意識はあり、会話ができる状態だということです。 警視庁は、この大学の社会学部に通う自称、韓国籍で東京・八王子市に住むユ・ジュヒョン容疑者(22)を傷害の疑いで逮捕しました。 当時は授業中で、調べに対し、「グループから無視されてうっぷんがたまり、大学にあったハンマーで殴った」などと供述しているということです。 警視庁
新年からPeopleX社では社員の希望者全員に対して、週次でAIから業務改善フィードバック、現在のストレス度合いのセルフメンタルヘススケア、モチベーション判断が可能となる「AI上司」を導入致しました。 まず週次での目標に対する進捗状況を可視化してくれるので、マネージャーからすると会議や日報での業務進捗確認が不要にしてくれるため、会社から「上司への報告」という無駄な時間を無くすることに成功しました。 私の今週の業務進捗(一部非公開の部分は削除) また全社員の中で、ストレス懸念が最大値だとのアラートが上がってきました。高速なプロジェクト進行とプレッシャーがストレスを引き起こしている可能性があると教えてくれました。 私のモチベーションとストレス要因 このような心的因子に関わる部分は、何か事象が発生してから対処するのではマネジメントとして遅いため、日頃から自分自身がストレス因子を把握しながら気軽に
破綻国家研究所 @InsHatanCountry 昔、労働組合の 「被爆の悲惨さを後世に伝えるためにどうすればいいか?」 とかいうよくあるディベートで、 「VR技術で原爆投下から被爆直後の様子を再現させて、原爆の恐怖を視覚・聴覚を持って植え付ける。技術的には可能」 って回答したら、人道的でないと謎の理論で却下されたぞ 過去に日本で実際にあったことを視覚的・聴覚的に記録するってのは人道的にアウトなんかなぁ🤔 2025-01-08 21:42:34 破綻国家研究所 @InsHatanCountry Youtubeで近代地歴の解説動画を投稿しております。 消滅してしまった国家や、政府機関が機能していない国家を取り上げます。 本職はデータサイエンス、Pythonにて機械学習を習得中。 分析記事👇 note.com/hatankokka/ │勘違いされる方が多いですが、私は無党派層です😑 yo
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